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小學(xué)語(yǔ)文記敘文閱讀練習(xí)題及答案:真實(shí)的沃倫·巴菲特(2)

來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)資源 文章作者:奧數(shù)網(wǎng)整理 2018-10-08 19:06:07

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  參考答案:

  (1)、答D給3分,答A給2分,答B(yǎng)給1分。答C、E不給分。(B項(xiàng)不全面,巴菲特常犯錯(cuò)誤的原因不僅是“資本市場(chǎng)提供了無(wú)數(shù)犯錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)”,還有他個(gè)人主觀上的原因;C項(xiàng)“無(wú)需管理”理解失誤;E項(xiàng)無(wú)中生有,文中沒(méi)有介紹“歷程”)

  (2)、①因?yàn)樵谌藗冃哪恐械陌头铺厥歉吒咴谏稀⒉豢勺呓纳竦男蜗螅兄徽鎸?shí)的虛幻色彩;②所以本文是把巴菲特作為一個(gè)有弱點(diǎn)的凡人寫,他有很多優(yōu)點(diǎn),但也會(huì)犯錯(cuò)誤,突出了這一形象的真實(shí)可信;③也正因?yàn)榘头铺厥且粋(gè)真實(shí)的、靠自身不斷學(xué)習(xí)提升自己才能的人,而不是一個(gè)神,所以普通人才可以向他學(xué)習(xí),這為結(jié)尾處作者的號(hào)召做了鋪墊。(6分;答出一點(diǎn)給2分,意思對(duì)即可)

  (3)、①作為首席執(zhí)行官,巴菲特能明辨機(jī)會(huì),規(guī)避多數(shù)決策失誤,從那些他確確實(shí)實(shí)犯下的錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),并將這些做法融于一種能讓他盡情施展天賦的領(lǐng)導(dǎo)形式。

  ②作為領(lǐng)導(dǎo),巴菲特發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的手段就存在于他自己的個(gè)性中,包括他的信仰、誠(chéng)實(shí)、公正、高遠(yuǎn)的理想。

  ③作為管理者,巴菲特廢除了常見(jiàn)的管理手段,唯一留下的控制方式是建立在充分地信任的基礎(chǔ)上的,使經(jīng)理們都具備主人翁意識(shí)并對(duì)他忠心耿耿,服從他的意愿。(6分;答出一點(diǎn)給2分,意思對(duì)即可)

  (4)[示例]

  觀點(diǎn)一:我認(rèn)為巴菲特成功的主要原因是他有杰出的能力。理由:①巴菲特并非天生就具備杰出的才能,他的能力于不斷的學(xué)習(xí);②他善于從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),規(guī)避決策失誤,形成能盡情施展天賦的領(lǐng)導(dǎo)形式;③他具有高超的管理藝術(shù),能讓屬下對(duì)他和公司忠心耿耿并服從他的意愿。(聯(lián)系現(xiàn)實(shí)略)

  觀點(diǎn)二:我認(rèn)為他成功的主要原因是他的個(gè)性(或“人格”)(或答“他有信仰,誠(chéng)實(shí),公正,有高遠(yuǎn)的理想”)。理由:①他雖然只是企業(yè)的經(jīng)理人,卻努力像一名所有者那樣行事,把自己當(dāng)做公司的主人翁,具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神;②他在自己忠誠(chéng)于公司的同時(shí),善于培養(yǎng)企業(yè)精神,用自己的人品影響團(tuán)隊(duì),為公司的目標(biāo)而共同努力;③他能推己及人,站在屬下的角度考慮問(wèn)題,給屬下提供比較寬松自由的工作環(huán)境。(聯(lián)系現(xiàn)實(shí)略)

  觀點(diǎn)三:我認(rèn)為巴菲特成功的主要原因是他高超的管理藝術(shù)。理由:①信任、放手;②培養(yǎng)員工的主人翁意識(shí);③讓員工獲得尊重和施展才華的機(jī)會(huì),而不是采取高壓高控管理。(聯(lián)系現(xiàn)實(shí)略)

  觀點(diǎn)四:我認(rèn)為巴菲特成功的主要原因是他善于抓住機(jī)遇。理由:①充分利用了資本市為他提供的一個(gè)博大精深的舞臺(tái);②善于明辨機(jī)會(huì),規(guī)避多數(shù)決策失誤;③為抓住必定會(huì)出現(xiàn)但只是難以預(yù)料的機(jī)遇而提前做好準(zhǔn)備。(聯(lián)系現(xiàn)實(shí)略)

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